Infinity Ward buvo įkurtas 2002-ais metais, žmonių, kurie dirbo prie Medal of Honor: Allied Assault dalies. Pagrindiniai iš jų buvo Vince‘as Zampella ir Grant‘as Collier‘is. Pirmaisiais gyvavimo metais, studijai padėjo Activision, nes jai priklausė 30% kompanijos akcijų. Laikui bėgant, jie IW ir nupirko. Kompanija sukūrė pačią pelningiausią žaidimų seriją istorijoje – Call of Duty.
Tačiau 2010-ųjų kovo mėnesį Zampella ir Collier‘is buvo atleisti dėl kontrakto sąlygų nesilaikymo bei nepaklusnumo. Netrukus jie padavė Activision į teismą dėl nesumokėtos 125-ių milijonų dolerių kompensacijos už neteisėtą atleidimą bei MW2 uždirbtos dalies nesumokėjimą.
Activision taip pat padavė ieškinį, teigdami, jog Zampella ir Collier‘is yra savanaudžiai, ieškantys sau asmeninės naudos. Be to, kompanijai pavyko išsiaiškinti dėl jų konkurento - Electronic Arts, patarinėjimų atleistiesiems dėl IW palikimo, dar galiojant jų darbo sutarčiai. Activision bandys gauti 400-us milijonų dolerių žalos kompensaciją.
Kaip praneša Los Andželo aukščiausiasis teismas: dabar užtenka įrodymų dėl Activision padavimo į teismą. Kovo mėnesį teismas, taip pat pranešė, jog Activision turi pakankamai kaltinimų prieš Electronic Arts. Tikimasi, kad teismo procesas prasidės metų gale ar kitų pradžioje.
Kol kas Zampella, Collier‘is ir dar 38-i buvę Infinity Ward darbuotojai, tarp kurių: pagrindiniai dizaineriai ir programuotojai, dirbę ties MW2, jau dirba naujai įkurtoje - Respawn Entertainment studijoje. Beje, ją remia EA.






.gif)

Komentarai
Tai visiškai normalu. Žaidimų rinka lygiai tokia pati rimta, kaip filmų ar muzikos industrijos, kur taip pat iškeliami ieškiniai..
Pasirinkimas IW palikusių darbuotojų, pagal mane, geresnis už gerą, nes Acti itin žiauriai spaudžia jai priklausančias studijas, dažnai be jokių svarių argumentų, išskyrus sukrautus dolerius, uždaro, pašalina perspektyvius kolektyvus, kurie po to privalo rinktis demokratiškesnę, kur kas žmogiškesnę aplinką.
Lietuvoje įprastai "didieji tautos prikėlėjai, įvairūs kuoktelėję motyvatoriai" šaukia, kad kurkite verslą, steikite darbo vietas, tačiau jiems trūksta vieno esminio kriterijaus - patirties toje srityje. Galima daug ką taukšči, kai nesuvoki, kaip sistema veikia.
Prenumeruoti šios diskusijos RSS